Ведет учет личного состава организации, оформляет прием, перевод, увольнение работников. формирует и ведет личные дела работников, вносит в них изменения связанные с трудовой деятельность. Заполняет, учитывает и хранит трудовые книжки. Ведет учет предоставления отпусков работникам.