Инженер 1 категории / Электрический цех

№ 11084233  ·  2 мая 2024, 17:18  ·  39 просмотров

Вакансия ЦЗН

ФИЛИАЛ "ГУСИНООЗЕРСКАЯ ГРЭС"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Новоорск   –   на карте

Заработная плата

46 200 — 51 300 руб.

График работы

Подработка

Условия

Работа на Ириклинской ГРЭС (Новоорский район, пос. Энергетик);

Компенсация проезда к месту работы работника и членов его семьи в размере стоимости проездных документов (билетов), эконом-класс;

Предоставляется компенсация/частичная компенсация аренды жилья на 3 года в соответствии с ЛНА Общества;

Официальное трудоустройство с первого дня работы согласно ТК РФ и полное его соблюдение;

Обеспечение спецодеждой, спецобувью и средствами индивидуальной защиты;

Обучение, стажировка и дублирование под наблюдением наставника;

Расширенный социальный пакет:

- программа добровольного медицинского страхования;

- страхование работников от несчастных случаев и болезней;

- материальная помощь к отпуску и по иным основаниям в соответствии с коллективным договором;

- организация детского летнего отдыха, новогодних мероприятий и подарков;

- пособие по уходу за ребенком от 1, 5 до 3 лет.

Годовая премия в размере до 15% от общего годового дохода;

Корпоративное обучение, повышение квалификации за счет работодателя, возможность профессионального и карьерного роста;

Возможность работать в стабильной, активно развивающейся компании в команде профессионалов, единомышленников и опытных наставников.

Обязанности

Составление новой и внесение изменений в действующую документацию (производственные инструкции, бланки переключений, карточки пожаротушения, должностные и производственные инструкции, и т.д.);

Составление ежемесячного графика работы оперативного персонала, графиков обходов и работы оборудования, опробования АВР и т.п;

Обеспечение своевременного документооборота группы эксплуатации.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 3 лет


Продавец-консультант (Новоорск)

25 000 – 33 000 руб.

Новоорск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!