Заведующий магазином / Управляющий / Директор магазина

№ 1095694  ·  6 июля 2016, 13:00  ·  318 просмотров

Архивная вакансия

Прямой работодатель

Читай-город

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Туапсе   –   на карте

Заработная плата

По договоренности

График работы

Сменный график

Условия

Федеральная сеть книжных магазинов "Читай-город" и "Новый книжный" приглашает заведующего в магазин "Читай-город", расположенный по адресу:

- ул. Сочинская, д. 2, ТРЦ "Красная площадь"

Мы предлагаем и гарантируем:

постоянную работу, график работы посменный - 2/2 или 3/3. Заработная плата: оклад + квартальные премии за выполнение плана продаж и при достижении других показателей работы магазина. Оформление по ТК РФ: оплачиваемые отпуск и больничный лист, 100% "белая" зарплата.

Своим сотрудникам предприятие предлагает возможность обучения в процессе работы, комфортные условия, надежность и стабильность.

Обязанности

Организация торгового процесса, обеспечение роста продаж и минимизации издержек, организация эффективного взаимодействия магазина со всеми структурными подразделениями компании, руководство персоналом магазина, взаимодействие с госструктурами.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Требования

Гражданство РФ. Опыт руководящей работы в розничной торговле обязателен (от 1 года). Знание ПК на уровне пользователя (MS Word, Excel, Outlook).


Оператор call-центра

25 000 – 30 000 руб.

Туапсе

Продавец-консультант (Туапсе)

34 000 – 44 000 руб.

Туапсе

Электросварщик арматурных сеток

от 114 500 руб.

Туапсе

Продавец-консультант в сетевой онлайн-магазин

3 500 – 100 000 руб.

Туапсе

Тайный покупатель

договорная

Туапсе

Машинист крана автомобильного

от 147 000 руб.

Туапсе

Уборщик помещений на ж/д вокзал г. Туапсе

30 000 руб.

Туапсе

Электросварщик

от 134 500 руб.

Туапсе

Сотрудник "Вкусно - и точка"

до 42 000 руб.

Туапсе

Электрогазосварщик

от 134 500 руб.

Туапсе


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!