Разнорабочий в кондитерский цех

№ 10413780  ·  23 апреля 2024, 12:37  ·  294 просмотра

Кадровое агентство

ALL-HR

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Электросталь   –   на карте

Заработная плата

от 54 350 руб.

График работы

Сменный график

Условия

Разнорабочий в пекарное производство! ЗП от 54340 рублей в месяц с перспективой повышения! Оплата без задержек! График на выбор, дневные и ночные смены.

Условия:

• место работы: г. Павловский-Посад.

• ставка в час от 190 рублей, смена 11 часов - 2090 рублей, в месяц от 54340 рублей (с перспективой повышения);

• оплата производится два раза в месяц без задержек, возможность аванса в первую неделю работы;

• график работы: 2/2, 3/3, 5/2, 6/1 дневные и ночные смены на выбор с 08.00 до 20.00/с 20.00 до 08.00, перерыв на обед;

• комфортные условия труда;

• перспектива карьерного роста.

Дополнительная информация:

Всегда актуальные вакансии в Москве и Московской области! С нами Вам больше не нужно тратить время на поиск работы! Мы подберем для Вас "горячие" варианты! Звоните!

Обязанности

• разносить и убирать кондитерский инвентарь (поддоны, металлические тележки);

•помощь при обслуживании конвеерной линии;

• соблюдение трудовой дисциплины.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

• желание работать, ответственность;

• можно без опыта - всему научим.


Администратор-кассир/менеджер доставки (Ногинск)

от 35 000 руб.

Электросталь

Преподаватель по шахматам для детей

договорная

Электросталь

Электрик

от 50 000 руб.

Электросталь

Помощник оператор станков с ПУ и ЧПУ (с обучением)

от 70 000 руб.

Электросталь

Менеджер по продажам/Торговый представитель

50 000 – 85 000 руб.

Электросталь

Оператор сборочного участка (женщины)

от 55 000 руб.

Электросталь

Водитель-экспедитор

договорная

Электросталь

Опрессовщик кабелей и проводов пластикатами и резиной

90 000 – 200 000 руб.

Электросталь

Грузчик

от 59 400 руб.

Электросталь

Дворник

от 15 000 руб.

Электросталь


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!