Токарь-станочник

№ 10277522  ·  6 мая 2024, 12:11  ·  160 просмотров

Прямой работодатель

ГК "ЧЕРНОГОЛОВКА"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Черноголовка, Ул. Соединительная, дом 2   –   на карте

Заработная плата

от 88 000 руб.

График работы

Сменный график

Условия

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

Работу в стабильной компании. Компания "ЧЕРНОГОЛОВКА" - признанный лидер на российском рынке безалкогольных напитков;

МЕСТО РАБОТЫ: г.Черноголовка, ул.Соединительная, дом 2

Корпоративный транспорт из г.Ногинск, г.Электросталь, г.Киржач;

График работы 5/2 (8.00-17.00);

Официальное трудоустройство по ТК РФ, полностью "белая" заработная плата, отпуск, больничные;

Заработная плата выплачивается 2 раза в месяц на банковскую з/п карту;

Льготное питание - своя столовая на территории организации (комплексные обеды);

Выдается бесплатная спецодежда;

Регулярные медосмотры;

Корпоративные мероприятия;

Ежемесячная надбавка за стаж работы;

Акция "Приведи друга": за каждого приведенного Вами новичка Вы получаете 3.000р;

Новогодние подарки сотрудникам и детям сотрудников Компании.

Обязанности

Изготовление деталей резанием из металла и пластиков.

Обслуживание и ремонт станков.

Поддержание надлежащего состояния станков и помещения.

Соблюдение требований GMP.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 3 лет

Требования

Приветствуются навыки сварочного дела и термообработки металлов.


Руководитель, управляющий таксопарка г. Ногинск

до 100 000 руб.

Черноголовка

Начальник участка изготовления шкафов автоматики

от 90 000 руб.

Черноголовка

Медицинская сестра

договорная

Черноголовка

Электромонтер

60 000 руб.

Черноголовка

Слесарь КИПиА КТС

договорная

Черноголовка

Водитель категории С

от 50 000 руб.

Черноголовка

Шиномонтажник

55 000 – 80 000 руб.

Черноголовка

Механик компрессорных установок

от 45 000 руб.

Черноголовка

Менеджер по персоналу

до 57 000 руб.

Черноголовка

Оператор-сборщик

73 000 – 108 000 руб.

Черноголовка


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!