Инженер 1 категории (отдел сбыта)

№ 10266080  ·  14 марта 2024, 10:57  ·  62 просмотра

Архивная вакансия

Прямой работодатель

МП "Теплоцентраль"

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Жуковский   –   на карте

Заработная плата

41 000 — 44 300 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Социальные гарантии в соответствии с ТК РФ;

Обязанности

1.1. Осуществление подготовки и выдачи технических условий и технических заданий на установку узлов учета энергоресурсов.

1.2. Согласование проектной документации по установке узлов учета энергоресурсов.

1.3. Принятие (ввод) в коммерческую эксплуатацию узлов учета энергоресурсов у потребителей, контроль соблюдения сроков поверки и эксплуатации.

1.4. Обрабатывание ведомостей учета параметров энергопотребления за отчетный период.

1.5. Своевременное внесение данных в программное обеспечение "Управление сбытом тепловой энергии", "Управление теплосетью 2".

1.6. Передача в юридический отдел материалов для проведения претензионно-исковой и иной юридической работы по фактам безучетного потребления энергоресурсов, неплатежей и другим нарушениям договорных обязательств.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 1 года

Требования

Опыт работы в 1С, умение использовать функционал Word, Exel. Стрессоустойчивость, тактичность, коммуникабельность. Скорость погружения в специфику деятельности. Качество отработки вверенного объема работ.


Фрезеровщик 4-6 разряд

до 230 000 руб.

Жуковский

Вожатый в лагерь дневного пребывания

от 35 000 руб.

Жуковский

Ведущий инженер по качеству и стандартизации

от 97 300 руб.

Жуковский

Промоутер, раздача листовок

1 000 руб.

Жуковский

Менеджер / Администратор

30 000 – 55 000 руб.

Жуковский

Торговый представитель

30 000 – 70 000 руб.

Жуковский

Водитель автомобиля

от 34 000 руб.

Жуковский

Продавец-консультант / зооняня

от 40 000 руб.

Жуковский

Автослесарь-автомеханик

от 100 000 руб.

Жуковский

Оператор упаковочной линии

договорная

Жуковский


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!