Подсобный рабочий

№ 9652415  ·  31 мая 2024, 09:11  ·  43 просмотра

Прямой работодатель

АО "МАНП"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Красная Пахра, Поселение Вороновское, квартал 138, дом 1, строение 28   –   на карте

Заработная плата

от 49 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Предоставляется

Питание, обучение

Условия

С нас:

- оформление по ТК РФ с первого дня работы;

- стабильная заработная плата дважды в месяц без задержек;

- ежегодная индексация оклада;

- оплата переработок по ТК РФ;

- график работы (5/2);

- социальный гарантии (оплата отпусков и больничных);

- компенсация оплаты детских садов, подарки детям на новый год и первоклассникам на первое сентября;

- бесплатные обеды на территории предприятия;

- бесплатная доставка к месту работы (д. Львово, пос. Вороновское) и обратно на комфортабельном микроавтобусе Mercedes (Вороновское, ЛМС, г. Троицк, Ватутинки, г. Подольск, г. Чехов);

- ежегодный мед.осмотр;

- бесплатное обеспечение спец.одеждой (летний и зимний полный комплект);

- дружный коллектив.

С Вас:

- желание работать и зарабатывать в стабильной и развивающейся компании.

Обязанности

Выполнение вспомогательных, подсобных работ на производственных участках и строительных площадках


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 1 года

Требования

Исполнительность

Добросовестность


Уборщица в школу

35 000 – 45 000 руб.

Красная Пахра

Кладовщик комплектовщик

от 70 000 руб.

Красная Пахра

Сотрудник продаж мобильных тарифов и красивых номеров

15 000 – 40 000 руб.

Красная Пахра

Механик (автослесарь)

от 62 000 руб.

Красная Пахра

Дизайнер одежды сцены

от 70 000 руб.

Красная Пахра

Продавец-кассир

36 976 – 40 674 руб.

Красная Пахра

Мастер цеха на производство

от 80 000 руб.

Красная Пахра

Специалист по слаботочным сетям

от 50 000 руб.

Красная Пахра

Бухгалтер на первичную документацию / Оператор 1С

55 000 руб.

Красная Пахра

Продавец кассир (с.Красная Пахра, Калужское шоссе)

до 38 833 руб.

Красная Пахра


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!