Машинист бульдозера

№ 11802224  ·  27 мая 2024, 11:09  ·  85 просмотров

Прямой работодатель

ООО "СОЮЗ АВТОДОР"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Великий Новгород, Торговая сторона, Рогатица, дом 40А   –   на карте

Заработная плата

По договоренности

График работы

Вахтовый метод работы

Предоставляется

Проживание, питание

Условия

Работа в крупной, производственной компании, осуществляющей деятельность в сфере строительства и содержания автомобильных дорог.

- СВОЕВРЕМЕННАЯ, ВЫСОКАЯ, КОНКУРЕНТНАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА!

- Трудоустройство с первого рабочего дня в соответствии с требованиями ТК РФ;

- Режим работы: возможны 6/1 либо ВАХТА 20/10,

- ПРОЖИВАНИЕ, 3-ех разовое ПИТАНИЕ, оплата ПРОЕЗДА за счет работодателя;

- Денежное вознаграждение (до 15 000 руб.) за каждого приведенного на предприятие работника;

- Возможность обучения работников за счет предприятия на все водительские и тракторные категории.

Обязанности

- Разработка и перемещение грунтов, планировка площадей при строительстве автомобильных насыпей;

- Расчистка местности от кустарника, пней, снятие дерна;

- Устранение мелких неисправностей;

- Соблюдение ПДД.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Требования

- Опыт работы;

- Удостоверение тракториста - машиниста категории "Е" с отметкой;

- Пунктуальность, исполнительность.


Механик по ремонту оборудования

от 60 000 руб.

Великий Новгород

Водитель категории С / Водитель манипулятора (ломовоза) КМУ

100 000 – 120 000 руб.

Великий Новгород

Продавец-консультант

от 50 000 руб.

Великий Новгород

Охранник (контролер)

3 300 – 3 500 руб.

Великий Новгород

Оператор колл-центра

от 27 000 руб.

Великий Новгород

Электрогазосварщик

60 000 – 95 000 руб.

Великий Новгород

Грузчик, Рамщик, Рабочий на пилораму

75 000 – 140 000 руб.

Великий Новгород

Монтажник тт

от 129 000 руб.

Великий Новгород

Слесарь-ремонтник

от 67 200 руб.

Великий Новгород

Переборщик на комфортных условиях

от 41 866 руб.

Великий Новгород


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!