Начальник группы приборного учета

№ 10266447  ·  28 мая 2024, 16:58  ·  409 просмотров

Прямой работодатель

ООО "Газпром теплоэнерго МО"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Воскресенск, Ул. Пионерская, дом 4Б   –   на карте

Заработная плата

от 60 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Оформление согласно ТК РФ.

Обязанности

Организовать работу, контроль, функциональное руководство работниками по направлению реализации поставляемых потребителям ресурсов (услуг) и по обеспечению исполнения обязательств по заключенным с контрагентами договорам теплоснабжения, поставки тепла и теплоносителя, передачи тепла и теплоносителя, холодного и горячего водоснабжения, водоотведения, выработки, поставки и передачи электроэнергии, для получения максимально возможных доходов от оказания услуг за счет повышения эффективности учета реализуемых услуг (уменьшение недоучета) и правильного осуществления расчетов за оказанные услуги, минимизации рисков при взаимоотношениях с контрагентами по договорам оказания услуг.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 3 лет

Требования

Действующее законодательство Российской Федерации, в том числе профессиональные стандарты, по вопросам, относящимся к деятельности структурного подразделения. Опытный пользователь ПК. Наличие определенного опыта (в качестве руководителя). Дисциплинированность. Навык делового общения.


Машинист экскаватора - погрузчика

от 60 000 руб.

Воскресенск

Оператор Иглопробивного оборудования (с обучением)

от 55 000 руб.

Воскресенск

Помощник менеджера (с обучением)

от 40 000 руб.

Воскресенск

Менеджер (удаленно)

70 000 – 150 000 руб.

Воскресенск

Технолог по пищевой безопасности

договорная

Воскресенск

Фрезеровщик

113 000 – 130 000 руб.

Воскресенск

Грузчик

от 55 000 руб.

Воскресенск

Водитель погрузчика

от 70 000 руб.

Воскресенск

Технолог по пищевой безопасности

договорная

Воскресенск

Электросварщик на полуавтоматических машинах

60 000 – 70 000 руб.

Воскресенск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!